La Agrupaci\u00f3n Nacional de Empleados Fiscales, ANEF, informa que, el pasado 20 de mayo de 2026, el Directorio Nacional sostuvo una reuni\u00f3n con el Presidente de la Rep\u00fablica, Jos\u00e9 Antonio Kast<\/b>, instancia en la que participaron 22 de los 23 dirigentes nacionales que integran la conducci\u00f3n de la organizaci\u00f3n.<\/p>\n
En la reuni\u00f3n, el Presidente estuvo acompa\u00f1ado por el ministro del Trabajo y Previsi\u00f3n Social, Tom\u00e1s Rau Binder<\/b>; el subsecretario del Trabajo, Gustavo Rosende<\/b>; el director nacional del Servicio Civil, Pedro Lea-Plaza Edwards<\/b>; y el jefe de gabinete del ministro del Trabajo.<\/p>\n
Durante el encuentro, la ANEF expres\u00f3 al Presidente que su rol de representaci\u00f3n no se limita a materias corporativas. Desde su fundaci\u00f3n, la ANEF ha sido una organizaci\u00f3n con clara vocaci\u00f3n pol\u00edtico-sindical, cuyo compromiso es con el pa\u00eds y con la construcci\u00f3n de m\u00e1s y mejor Estado al servicio de las pueblos de Chile. En ese marco, la organizaci\u00f3n valor\u00f3 la instancia y destac\u00f3 que permiti\u00f3 instalar con claridad sus principales preocupaciones y diferencias de fondo con el gobierno en materias vinculadas a la funci\u00f3n p\u00fablica, el empleo p\u00fablico y el rol del Estado.<\/p>\n
En el marco del debate nacional contingente, la ANEF expres\u00f3 y fundament\u00f3 su rechazo al proyecto de ley de \u00abreconstrucci\u00f3n\u00bb<\/b>, por estimar que sus componentes de reforma tributaria y de desarticulaci\u00f3n de la institucionalidad ambiental constituyen un riesgo para el desarrollo del pa\u00eds y para su estabilidad fiscal, tal como lo han relevado el Consejo Fiscal Aut\u00f3nomo y la Corte Suprema en sus respectivas evaluaciones de la legislaci\u00f3n en discusi\u00f3n. En este contexto, la ANEF requiri\u00f3 al Presidente modificar las urgencias de la tramitaci\u00f3n en curso para abrir un debate democr\u00e1tico amplio, en el que no solo participen las fuerzas pol\u00edticas, sino tambi\u00e9n las organizaciones sindicales y sociales, en su capacidad de representar las necesidades sociales del pa\u00eds.<\/p>\n
Asimismo, la organizaci\u00f3n reafirm\u00f3 que resulta inaceptable la descalificaci\u00f3n de las y los trabajadores p\u00fablicos, y sostuvo que Chile est\u00e1 lejos de tener Estado excesivo, por lo que cualquier debate sobre el tama\u00f1o del Estado debe basarse en par\u00e1metros objetivos y comparables. La ANEF tambi\u00e9n subray\u00f3 que la gran mayor\u00eda de las y los funcionarios del Estado central ingresa mediante procesos de selecci\u00f3n regulados, con el Servicio Civil como referencia institucional, y que persiste como problema la ausencia de una separaci\u00f3n suficientemente clara entre cargos de confianza pol\u00edtica y administraci\u00f3n permanente. En ese sentido, la organizaci\u00f3n recalc\u00f3 que el Estado no debe ser un bot\u00edn pol\u00edtico, sino una instituci\u00f3n profesional al servicio del inter\u00e9s general.<\/p>\n
Finalmente, el Directorio Nacional solicit\u00f3 claridad respecto de las contrapartes que encabezar\u00e1n el di\u00e1logo institucional con el gobierno, insistiendo en que la ANEF requiere una interlocuci\u00f3n productiva y permanente para abordar materias como las 40 horas en el Estado, incentivo al retiro, PMG, calificaciones, la regularizaci\u00f3n de sistemas de turno y otras cuestiones que impactan directamente en la funci\u00f3n p\u00fablica y en la calidad de los servicios a la ciudadan\u00eda.<\/p>\n
En la reuni\u00f3n, el Presidente consult\u00f3 respecto de las materias planteadas por la ANEF e inform\u00f3 que las autoridades de gobierno presentes ser\u00edan las contrapartes de la organizaci\u00f3n en una Mesa Sectorial para abordar el conjunto de materias y construir una agenda de informaci\u00f3n y di\u00e1logo que permita trabajarlas en coordinaci\u00f3n con el conjunto del gobierno. Asimismo, expres\u00f3 su compromiso para instruir al conjunto de las autoridades la necesidad de establecer formatos de di\u00e1logo productivo con las organizaciones sindicales. Particularmente, se\u00f1al\u00f3 su compromiso para evaluar los despidos y resolver las situaciones planteadas por la ANEF. Asimismo, indic\u00f3 que la Ley Karin es una buena ley, con objetivos que comparte, pero cuya implementaci\u00f3n ha resultado compleja, materia que debe ser abordada para que cumpla con sus prop\u00f3sitos.<\/p>\n
Al t\u00e9rmino de la reuni\u00f3n, el Presidente de la Rep\u00fablica, por medio de un comunicado oficial, se\u00f1al\u00f3 que la instancia tuvo como prop\u00f3sito abrir un canal oficial de di\u00e1logo para abordar las prioridades del sector p\u00fablico, evaluar las condiciones laborales actuales de las y los funcionarios del Estado y establecer formatos de trabajo conjunto para el fortalecimiento institucional. El comunicado relev\u00f3 la importancia de mantener y proteger de manera permanente estos espacios de concertaci\u00f3n y conversaci\u00f3n directa con las asociaciones de funcionarios estatales, indicando que el objetivo de las mesas t\u00e9cnicas es consensuar mejoras normativas y administrativas que, adem\u00e1s de beneficiar a las y los trabajadores, fortalezcan la calidad de la atenci\u00f3n fiscal y la capacidad de respuesta del aparato p\u00fablico frente a las necesidades de las familias chilenas.<\/p>\n
La ANEF, por su parte, valor\u00f3 el tono de la reuni\u00f3n, la formalizaci\u00f3n de una Mesa Sectorial y reafirm\u00f3 que seguir\u00e1 defendiendo la funci\u00f3n p\u00fablica, el empleo p\u00fablico y el derecho de la ciudadan\u00eda a contar con un Estado fuerte, profesional y al servicio del pa\u00eds. Reiterando finalmente su disposici\u00f3n al di\u00e1logo, se\u00f1alando que debe ir acompa\u00f1ado de definiciones concretas respecto de la estabilidad laboral, la suspensi\u00f3n de despidos arbitrarios y la necesidad de entregar certezas a las y los funcionarios que ejecutan la pol\u00edtica p\u00fablica.<\/p>\n
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